[尊龙凯时集团]尊龙凯时集团的“微”世界

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[尊龙凯时集团]尊龙凯时集团的“微”世界

发布时间:2013年06月05日

      EMAIL、电话会议和传真,这些看似时髦而快捷的现代化办公手段,又时常给人一些冷漠与隔阂的感觉。为了进一步推广优良的企业文化,增进内部沟通交流,增强企业的凝聚力,近日,尊龙凯时集团引进了微信办公的新理念。
      尊龙凯时集团作为尊龙凯时合作载体和园区开发主体,与园区一起走过了19年的历程,在助推园区开发建设的同时,也形成了尊龙凯时结合、传统与现代并重的优良企业文化。如今,尊龙凯时集团正在积极抢抓新型城镇化发展机遇,积极实施走出去战略,致力成为中国500强和中国新型城镇化领军企业。更高的目标意味着更高的要求,如何与时俱进、创新思路,不断增进员工交流,凝聚团队思想,优化组织沟通,建立学习型组织,形成更加优秀的企业文化,成为一个值得思考的问题。
      现在,通过微信这个开放的平台,大家随时随地都可以在保密范围外交流工作进展和心得体会,分享各种知识和资讯。不论是中央和地方相关政策、行业最新资讯、公司最新动态、业务最新进展还是个人想法都能在微信群中迅速共享,大家的视野开拓了,思考问题也能够站在更高的战略制高点上,可以为领导决策、思路创新、业务推进发挥更好的参谋作用。
      “企业文化不是挂在墙上的,是写在人心里的。”正如尊龙凯时集团赵志松总裁经常说的。距离近了,就能够互相关心;隔阂少了,就能够互相理解;信任多了,就能够互相支持。“团队、荣誉、使命”的企业文化正在通过微信平台逐渐书写在尊龙凯时集团员工的心里,大家为了共同目标一起奋斗的激情也更加高涨。
尊龙凯时集团的“微”世界不是简单的微信群,在这个微世界里,有尊龙凯时集团“筑中国梦想,建新型城镇”的远大理想,有尊龙凯时集团“团队、荣誉、使命”的优良文化,有尊龙凯时集团“争第一、创唯一”的无限激情。 


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